Rheinmetall Canada est fier de faire partie du groupe allemand Rheinmetall, l'un des plus grands fournisseurs de systèmes et d'équipements pour la défense et la sécurité en Europe. Nous offrons des solutions novatrices pour les systèmes de véhicules et les solutions électroniques.
Parmi les nombreux avantages que nous offrons, mentionnons des heures de travail flexibles avec du télétravail (3 jours sur place), des services médicaux privés, une gamme complète d'avantages sociaux, une cafétéria, une salle de loisirs et de conditionnement physique, un stationnement gratuit et un environnement verdoyant. Commencez votre carrière avec nous, où vous serez reconnu pour votre expérience de travail antérieure et encouragé à développer vos compétences futures !
En tant que directeur du développement des affaires chez Rheinmetall Canada, votre principal défi sera d'obtenir d'importantes prises de commandes pour des opportunités stratégiques canadiennes et internationales. Vous dirigerez le développement et le positionnement des capacités de Rheinmetall Canada sur les marchés de la défense aérienne et de la surveillance, de la décision de poursuite jusqu'à la conclusion du contrat.
Voici vos principales responsabilités :
- Obtenir d'importantes prises de commandes pour des opportunités stratégiques canadiennes et internationales.
- Soutenir le développement et le positionnement des capacités afin de remporter des contrats de défense et d'autres marchés stratégiques.
- Élaborer et exécuter d'importantes opportunités/stratégies ainsi que des plans de capture et de poursuite.
- Élaborer des propositions novatrices et présenter des exposés de direction stratégiques.
- Diriger des équipes complexes de poursuite et de capture, en élaborant des thèmes gagnants et une stratégie en équipe.
- Positionner Rheinmetall Canada auprès de tous les paliers gouvernementaux.
- Maintenir une connaissance intime des offres du marché concurrentiel et des nouvelles technologies.
Les compétences que nous recherchons :
- Détenir un baccalauréat en génie et une maîtrise en administration des affaires (MBA), ou l'équivalent.
- Avoir au moins 10 ans d'expérience dans l'industrie de la défense et de la sécurité dans un poste similaire.
- Posséder une expérience ou des connaissances approfondies des mécanismes d'approvisionnement du gouvernement canadien.
- Avoir de l'expérience en planification stratégique et tactique, ainsi que dans l'exécution d'opportunités majeures de plusieurs millions de dollars.
- Posséder de solides compétences en matière de partenariats stratégiques, d'ententes d'équipe et de positionnement de sous-traitance.
- Posséder un sens commercial et des affaires associé à des compétences de négociation équilibrées.
- Avoir une solide formation financière en matière d'estimation, de regroupement des coûts et de gestion proactive des risques.
- Être ambitieux, motivé, positif et faire preuve d'une grande énergie avec des compétences exceptionnelles en influence.
- Maîtrise de l'anglais (oral et écrit), la maîtrise du français serait un atout.
Atouts qui vous donneraient de meilleures chances :
- Certification Shipley Capture Management.
Chez Rheinmetall Canada, nous favorisons le travail d'équipe, le leadership et le dépassement de soi, créant ainsi un environnement qui fait ressortir le meilleur de nos employés et leur permet de réaliser leur potentiel. Selon votre statut professionnel, nous offrons un horaire de travail flexible comprenant le télétravail, un régime médical complet pour vous et votre famille, des avantages concurrentiels, une cafétéria subventionnée, une salle de conditionnement physique et de divertissement, et un stationnement gratuit – tout cela fait partie de l'ensemble, le tout dans un cadre verdoyant.
* La plupart des clients et partenaires de Rheinmetall Canada proviennent de l'extérieur du Québec, tout comme sa filiale Rheinmetall Provectus, qui est basée en Ontario.
** Certaines conditions varient selon le statut d'emploi.
Nous remercions tous les participants pour leur intérêt. Cependant, nous communiquerons uniquement avec les candidats retenus.
Détails
- Ville
- Ottawa, ON
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- Courriel
- support@aerowork.ca
- Téléphone
- 1-450-403-4300